KVP | Kontinuierlicher Verbesserungsprozess

Eine kontinuierliche Verbesserung im Unternehmen kann auf unterschiedlichen Ebenen erfolgen und bedarf daher verschiedener Plattformen. Wir unterscheiden hierbei: den Mitarbeiter-KVP für die kleinen, alltäglichen Probleme und Ideen, das 12-Wochen-Projekt für „mittelgroße“ (in maximal 12 Wochen realisierbare) Verbesserungen, die in einem oder mehreren Workshops erarbeitet und realisiert werden, und die Großprojekte für „große“ Veränderungen im Unternehmen, die mehr als 6 Monate in Anspruch nehmen und ein entsprechendes Kosten-, Termin- und Ressourcenmanagement benötigen.